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成功经验:新东方合伙人模式的变革历程，俞敏洪：中小企业要闭坑

英语线上课程发布于2022-07-03 00:02:03 阅读()

新东方的股权变革首当其冲的问题是，因为利益的关系，新东方新的业务难以开展。外界因此戏称新东方人力资源的特点是“三老”，老同学、老乡、老妈：当时俞敏洪的母亲是公司的合伙人之一。因为俞敏洪觉得新东方需要新的管理者。合伙人模式为何风靡、企业主追捧？合伙人践行的是现代企业体制，将所有权与经营权分离。一般合伙人模式，公司60%-80%的人都可以参与。...